Una cuarta parte de los mexicanos considera que las personas con discapacidad “son de poca ayuda en el trabajo”, según la Encuesta Nacional sobre Discriminación 2017.
El Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (Conapred) reveló en el marco del Día Internacional de la Discapacidad que las personas sin discapacidad pueden llegar a ganar hasta 151% más que las personas con discapacidad.
Uno de los ejes más preocupantes es que la integración al sector laboral de las personas con discapacidad está sumamente marginalizada. Sólo alrededor de una de cada diez personas con discapacidad cognitiva o mental está ocupada en alguna actividad económica.
De ese total (1 de cada 10) sólo 25% tiene contrato y únicamente el 27% cuenta con prestaciones médicas, de ahí puede derivar parte de la explicación de que el 49.4 por ciento de las personas con discapacidad vive en situación de pobreza, misma que se distribuye de la siguiente manera: 39.4% vive en pobreza moderada y 10% está en pobreza extrema.
Una de cada cinco personas con discapacidad no sabe leer ni escribir
Además de las condiciones laborales el acceso a la educación para personas con discapacidad también registra cifras alarmantes. Una de cada cinco personas con discapacidad entre 15 y 59 años no sabe leer ni escribir, la tasa es siete veces más alta que la que existe a nivel nacional.
De las personas con discapacidad que asisten a la escuela, únicamente el 28% de este sector se incorpora a la educación media superior y superior.
La discriminación que afrontan las personas con discapacidad se puede ver desde los resultados de la Encuesta Nacional sobre Discriminación 2017. El 26% de los mexicanos estaría poco o nada de acuerdo en que alguien de este grupo social ocupe la Presidencia de la República.
Además, casi la mitad de las personas con discapacidad (48%) considera que sus derechos no se respetan y, de hecho, casi la tercera parte (31%) afirma que en los últimos cinco años se les negó algún derecho sin justificación. NR
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