Respaldados por importantes organizaciones sindicales de Estados Unidos, trabajadores de Pirelli Neumáticos presentaron una queja laboral bajo el Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida (MLRR). Señalan a la empresa llantera de negar el derecho a la negociación colectiva auténtica, afectando al personal sindicalizado que debería estar cubierto por el Contrato Ley. Esta firma dice que cumplen cabalmente con los trabajadores pero el tema fundamental en todo esto es que se han presentado pruebas de que esto no es así, a tal grado que el asunto está subiendo de tono, y ahora organizaciones de Estados Unidos, esta apoyando esta queja. Anote usted a la American Federation of Labor and Congress of Industrial Organizations (AFL-CIO), la United Steelworkers (USW) y la Red Internacional de Abogados Laboralistas (ILAW).
La Liga Sindical Obrera Mexicana (LSOM) busca la aplicación completa del Contrato Ley, que incluye tanto prestaciones económicas como disposiciones administrativas, además de exigir el pago de prestaciones no cubiertas debido a la omisión en lo suscrito. Se sabe que este contrato sectorial es obligatorio para las empresas donde se transforma el hule en productos manufacturados, incluyendo a las empresas llanteras. Por ello destacan que el Contrato Ley de la industria hulera contiene 150 artículos que establecen diversas prestaciones económicas, tales como el pago de 44 días, una prima vacacional equivalente a 25 y hasta 31 días de salario base dependiendo de la antigüedad del trabajador, un fondo de ahorro del 13 por ciento, y el pago por parte de la empresa de la cuota del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) correspondiente al trabajador. Dónde también se destaca el apoyo económico para actividades deportivas y un Fondo de Previsión Social integrado por una aportación del 14.5% de los salarios anuales de los trabajadores.
La LSOM también planea interponer una demanda ante el Tribunal Laboral Federal para obtener la contratación colectiva en Pirelli. Por ello ahora se sabe que convocarán a todos los trabajadores sindicalizados a una votación libre, secreta, directa y bien informada, con la intención de eliminar la representación sindical corrupta que ha sido cómplice en la violación de derechos laborales, donde se sabe que se ha favorecido a unos pocos a costa de la mayoría de los trabajadores. Ahora sobre la mesa está la negociación de un nuevo tabulador de salarios basado en las operaciones realizadas por los trabajadores en el proceso de trabajo, además de establecer un reglamento escalafonario para la promoción basada en la antigüedad y la capacitación de los empleados. Así que en Pirelli, donde hace poco festejaban el reconocimiento de Empresa Socialmente Responsable tendrá que hacer frente a estos hecho que de no hacerlo sufrirá gravemente no solo en sus operaciones sino también en su prestigio.
Escándalo en Porsche
Una de las concesionarias de Porsche México, que dirige Camilo San Martin, estaría siendo vinculada a proceso, específicamente la de Interlomas, luego de que fuera acusada de haber dispuesto de un vehículo tras haber falsificado documentos y exigido cantidades de dinero en efectivo al cliente, lo que implicaría un presunto lavado de dinero. Los directivos no se presentaron ante la audiencia que se tenía programada en días recientes, por lo que de continuar con la negativa de atender el asunto ante las autoridades, la concesionaria podría ser suspendida. Un tema que de crecer podría afectar la reputación de Grupo Volkswagen en general.
Voz en off
UPS ha hecho oficial la adquisición de la empresa de paquetería mexicana Estafeta, con el objetivo de fortalecer su presencia en México y aprovechar las oportunidades en las cadenas de suministro globales. A esta empresa estadounidense le urgía una decisión de tal nivel porque estaba muy limitada su operación en nuestro país, así que la transacción se espera concretar en los últimos días de 2024, eso sí, tendrán que ir por el beneplácito de autoridades regulatorias. Incluso la estrategia es fortalecer sus operaciones con las pequeñas y medianas empresas y el sector manufacturero en México…
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